Los 4 Presupuestos de la legislatura anterior salieron adelante gracias al voto del Partido Socialista, sin embargo luego no los ejecutaban tal y como debieran, gastando excesivamente en partidas con las que no estábamos de acuerdo y recortando en otras para nosotros prioritarias y necesarias, lo que ha provocado que este año los presupuesto de 2016 no fuesen aprobados, optado por contener y controlar mejor el gasto. Junto a los presupuestos, se anexaba la plantilla municipal.
En el pleno de 12/Febrero/2016, se presenta por IU una modificación de la plantilla, tras la jubilación del Técnico de Administración y el Operario de Servicios Múltiples/bibliotecario, consistente en cubrir 3 plazas de Administrativo mediante concurso interno y aumentar los complementos específicos del personal. Esta propuesta no salió adelante, ya que desde el PSOE propusimos la promoción interna de 2 plazas de Administrativo (Funcionario o Laboral) y sacar a oposición 1 plaza de auxiliar administrativo con el fin de crear un puesto de trabajo al que pudiera optar cualquier ciudadano.
El 18 de febrero de 2016, pocos días después de la negativa de la oposición, la Sra. Alcaldesa firma un Decreto con el que obsequia con unos cuantiosos complementos a sólo 6 trabajadores del Ayuntamiento (¡esto si que es un dedazo!). En este decreto se recogen unos complementos dispares, cada auxiliar administrativo cobrará una cantidad distinta, hay un empleado al que se le complementa nada más y nada menos que con 682´89€/mensuales sobre su sueldo actual, la suma total de todos los complementos supone 24.761'40 €/anuales, y todo esto sin crear un sólo puesto de trabajo y con el alto indice de desempleo que tenemos en la localidad. (Se adjunta el decretazo.)
Por supuesto no nos íbamos a estar quietos antes semejantes disparate y como consecuencia de nuestras gestiones de asesoramiento legal, el día 17 de marzo de 2016 se presenta un recurso de reposición contra el citado decreto de la Alcaldía. (se adjunta recurso)
No debería ser necesario hacerlo, pero queremos aclarar que lo que se está recurriendo es el procedimiento administrativo llevado a cabo por parte de la Alcaldía, y que para nada se entra en valoraciones profesionales del personal.
Agrupación Municipal
PSOE de Pedro Abad
